海岸药业召开员工代表动员大会

       2021年11月17日江苏海岸药业召开了员工代表动员大会，全体员工线上线下参会，总经理出席会议并作重要指示。       

      会议伊始，总经办主任卢玉竹总结了“法制月”活动开展情况，并对11月-12月的法制活动进行了再动员。他指出“法制月”期间，各部门结合实际积极开展法制培训教育，组织合规自查自纠行动，完善各项章程制度。以问题为导向，抓紧、抓实、抓细各项工作，聚焦生产质量、合规运营等方面存在的问题，持续改进提升，在管控经营质态、推动合规运营管理等方面已取得阶段性成效。但法制问题是长久的问题，我们要立足新发展阶段，适应企业转型升级、高质量发展的要求，不断对标学习提高自身法制意识，持续优化合规运营管理模式，促进企业高质量、可持续发展。

       会议上，总经理叶迎九针对海岸药业的现状对近期工作作出了重要指示。他首先肯定了海岸药业的地缘优势和资源优势，然后客观指出海岸药业目前合规之路、发展之路、生存之路上存在的问题，强调全体员工要提高合规意识，时刻绷紧质量的弦，重视质量把控，从一线车间起降本增效，提升产品竞争力。他强调，目前发展虽然遇到了瓶颈，但是危机与机遇并存，我们要依托长三角示范先行区地位优势和公司现有土地厂房资源，以创新型转变为驱动，形成海岸特有的OTC产品管线，同时承接集团医疗器械包括诊断试剂生产工作。

       叶迎九总经理提出海岸药业下一步的工作思路就是要“稳人员、调结构、强基础、求创新、寻突破”，在完善管理团队的同时，唯才是举，选拔优秀的人才作为企业的支撑，并加强员工基本技能培训，练好基本功，提升员工技能素养。鼓励支持员工在合规的基础上，突破陈旧的条条框框，敢折腾能折腾创新工作，寻求新的突破，推动企业战略转型。

      会议最后，叶经理化用南开大学校长张伯苓的“爱国三问”，提出“爱企三问”：你是海岸人吗？你爱海岸吗？你希望海岸好吗？号召全体员工，要统一思想认识，团结一心拧成一股绳，把自己的本职工作干好干出花干出彩。勉励大家：眼睛可以眺望星空，双脚却必须落在地上，只要脚踏实地，拼搏进取，一定可以迎来美好的明天。